Teamleitung Forderungs- und Bankmanagement (m/w/d) 6409

Starten Sie mit uns durch in eine gesunde Zukunft!

Wir sind Vordenker, Marktführer und deutschlandweit an unseren 152 Standorten mit über 3.800 Fachkräften in der Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und im Gesundheitsmanagement im Einsatz. Wir unterstützen und beraten unsere Kunden bei der Gestaltung gesunder und sicherer Arbeitsplätze.

Unser Antrieb: Wir fördern und leben Gesundheit – auf allen Ebenen.

• Sie arbeiten in einem wirtschaftlich sehr stabilen Unternehmen 
• Sie genießen eine gute Work-Life-Balance mit flexiblem Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Sie erhalten eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, viele Gesundheitsangebote und andere praktische Benefits
• Sie profitieren von unserem individuellen Personalentwicklungsprogramm.
• Sie arbeiten in einem positiven und motivierenden Betriebsklima

• Leitung eines Teams von 7 Mitarbeitenden im Bereich Forderungs- und Bankmanagement am Standort Bonn
• Verantwortung für das gesamte Forderungs- und Bankmanagement, einschließlich Inkasso, Insolvenzen
• Unterstützung bei der Implementierung und Anpassung von Prozessen und Programmen sowie die Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen
• Mitarbeit an Projekten sowie die Entwicklung und Umsetzung von Konzepten
• Unterstützung verschiedener interner Abteilungen und situative Hilfe bei Fachthemen sowie der Bewältigung komplexer Kundenanfragen im täglichen Geschäftsbetrieb
• Weiterentwicklung von Mitarbeitenden 
• Weiterentwicklung und Administration/ Monitoring der IT-Systeme (SAP R/3, Banksoftware etc.)
• Mitarbeit bei Erstellung der Jahresabschlussarbeiten

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung im Finanzbereich, Qualifikation als Bilanzbuchhalter ist von Vorteil
• Fundierte Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen und insbesondere in der Debitoren- und Bankbuchhaltung.
• Führungserfahrung ist von Vorteil, aber kein Muss – gerne können Sie bei uns den nächsten Karriereschritt machen.
• Kunden zu begeistern ist für Sie keine Arbeit, sondern eine Passion
• Führen bedeutet für Sie, Kollegen dabei zu unterstützen, Erfolge zu generieren und diese gemeinsam zu feiern – Präsenzkultur ist Ihnen dabei ebenso wichtig wie eine wertschätzende Feedbackkultur
• Ihr Wissen sowie Ihr hohes Maß an Engagement und Ihre Hands-on-Mentalität machen Sie zum idealen Partner
• Sie verfügen über Kommunikationsstärke, eine ausgeprägte Sozial- und Methodenkompetenz sowie Affinität im Umgang mit neuen Medien
• Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung im Umgang mit SAP R/3
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.