Führungskräfte

Was bedeutet es, Führungskraft bei uns zu sein? Thomas Kielwein, Clusterleiter des Clusters Kirchheim/Teck zeigt, was gesunde Führung ausmacht.

Brandneue Stellen

Gehen Sie für die Gesundheit in Führung: Indem Sie Unternehmensziele verantwortungsvoll planen, Lösungen für gemeinsames Arbeiten entwickeln und Ihr Team im Rahmen unseres Führungskonzepts vertrauensvoll mitnehmen, steuern Sie gesundes Wachstum. Sie sind Motor und Wegweiser für eine positive Unternehmenskultur – und damit für unseren Erfolg und unsere Wettbewerbsfähigkeit.

Wen wir suchen

  • Regionalleiterinnen bzw. Regionalleiter, Gebietsleiterinnen bzw. Gebietsleiter, fachliche Spartenleiterinnen bzw. Spartenleiter sowie Teamleiterinnen bzw. Teamleiter
  • Talente mit betriebswirtschaftlichem Know-how, Führungs- und Leitungserfahrung wünschenswert
  • Erfahrung in interdisziplinärer Teamarbeit von Vorteil
  • Kunden- und Serviceorientierung; Selbstständigkeit und Kommunikationsgeschick
  • Hohes Maß an Organisationsfähigkeit und Sorgfalt

 

Zwei Männer beim Handshake

Gute Gründe für BAD

Gesundheitsexpertinnen und -experten finden bei uns faire Bedingungen, Wertschätzung für innovative Ideen und ausgezeichnete Aufstiegschancen.

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