"Sexuelle Belästigung? Ein Chef sollte gut zuhören"

Episode 28

Inhalt:

Beim Thema Sexuelle Belästigung im Job stehen Arbeitgeber in der Verantwortung, sagt Dr. Jörn Hülsemann, Fachanwalt für Arbeitsrecht. Betriebe seien verpflichtet, Maßnahmen zum Schutz der Arbeitnehmenden zu treffen: angefangen von präventiven Weisungen und Verhaltensspielregeln bis zur Kündigung.

Weiterführende Informationen zum Thema:
  B·A·D unterstützt Sie zum Themenkomplex mit dem Employee Assistance Program (EAP)
  Fordern Sie jetzt unsere Gratis-Broschüre zum Employee Assistance Program (EAP) an!

Fachexperte:

Dr. Jörn Hülsemann

Fachanwalt für Arbeitsrecht

Dr. Jörn Hülsemann

Moderation:

Christian Gies
(B·A·D-Unternehmenskommunikation)



sicherer Partner.
Qualitätsgeprüft.
Datensicher.
OHSAS 18001B·A·D verfügt über ein Zertifikat für die erfolgreiche Anwendung eines Qualitätsmanagementsystems
Die B·A·D verfügt über ein Zertifikat für Managementanforderungen der BGW zum Arbeitsschutz
B·A·D ist mit dem TOTAL E-Quality Prädikat für erfolgreiche Personalpolitik ausgezeichnet.
Diese Website nutzt ein SSL/TLS-Zertifikat zur sicheren Datenübertragung im Internet.