Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)

Mit einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) schaffen und gestalten Unternehmen systematisch und nachhaltig gesundheitsförderliche Strukturen und Prozesse. Zudem werden die Organisationsmitglieder zu einem eigenverantwortlichen, gesundheitsbewussten Verhalten befähigt.

Im Vordergrund des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) steht vor allem die Frage: Was hält gesund? Zusätzlich beschäftigen sich einzelne Bereiche des BGM auch mit der Frage: Was macht krank? Alle in einem Unternehmen sind gemeinsam gefordert, Antworten auf diese Fragen zu finden.

Nutzen und Ziele des BGM

Mitarbeiter sind das wichtigste Vermögen eines Unternehmens. Nur mit leistungsfähigen, gut ausgebildeten, motivierten und vor allem gesunden Mitarbeitern sind Unternehmen langfristig erfolgreich. Es lohnt sich, mit einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement in die Gesundheit von Mitarbeitern und damit in die Leistungs- und Zukunftsfähigkeit eines Unternehmens zu investieren.

Vorteile von BGM:

  • zufriedene Mitarbeiter
  • erhöhte Produktivität
  • Steigerung der Arbeitgeberattraktivität
  • stärkere Identifikation mit dem Unternehmen

Ein guter BGM-Prozess sorgt für Erfolg 

Ein erfolgreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement ist strategisch und systematisch aufgebaut. Im Optimalfall umfasst der Managementansatz vier Phasen: Strategie, Analyse, Umsetzung und Evaluation.

Strategie

Zunächst wird eine auf die Unternehmenssituation zugeschnittene Strategie entwickelt. Zudem werden Ziele und Standards im Betrieblichen Gesundheitsmanagement festgelegt. Grundanforderungen an ein BGM liefern die von B·A·D  initiierten DIN SPEC 91020.

Analyse

Um Personal, Zeit und Geld für das Gesundheitsmanagement sinnvoll einzusetzen, wird bei einer Analyse in einem ersten Schritt zunächst der Ist-Zustand erfasst und bewertet. Ob die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen, eine Fehlzeitstrukturanalyse, Fokusgruppen oder eine Mitarbeiterbefragung: Mit diesen Analyse-Instrumenten werden Problembereiche und vorhandene Ressourcen identifiziert. Das Ergebnis zeigt den Bedarf auf, der die Planung und Umsetzung der künftigen Maßnahmen beeinflusst.

Häufig liegen im Unternehmen im Gesundheitskontext ungenutzte Daten vor, etwa aus der Personalabteilung. Diese Daten sollten in einem ersten Schritt zusammengestellt, fachkundig bewertet und interpretiert werden.

Umsetzung

Nach der Analyse sollte ein Unternehmen schnellstmöglich mit der Umsetzung beginnen. Erst mit anschließenden Maßnahmen erzielt es sichtbare Erfolge. Individuelle medizinische und psychosoziale Beratung, geeignete Events sowie Maßnahmen der Personalentwicklung und Gesundheitsförderung sind in der Umsetzung denkbar.

Evaluation

Die bisherigen BGM-Maßnahmen und deren Ergebnisse werden nun hinsichtlich des Nutzens bewertet, und weitere mögliche Handlungsfelder identifiziert. Dies sollte möglichst fortlaufend geschehen.

BGM
Case Study

DIN SPEC 91020: BGM strategisch planen

Mit der DIN SPEC 91020 hat B·A·D ein normatives Dokument für Betriebliches Gesundheitsmanagement initiiert. Mit diesem allgemein akzeptierten Standard wird Gesundheitsmanagement qualitativ messbar.


Die DIN SPEC 91020 dient als Grundlage für eine akkreditierte Zertifizierung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements. So legt die Spezifikation Grundanforderungen an ein Betriebliches Gesundheitsmanagementsystem fest, die ein Unternehmen neben spezifischen Kriterien zu erfüllen hat. Organisationen jeglicher Art, Branche und Größe erhalten somit eine exzellente Hilfestellung, BGM aufzubauen und einzuführen.  

DIN SPEC 91020: Vorteile und Chancen

Unternehmen erfahren von einer unabhängigen Stelle, wie das eigene BGM-Angebot qualitativ zu bewerten ist. Außerdem erhalten sie Impulse, wie sie ihr Managementsystem weiterentwickeln können. Der Unternehmer geht mit der Zertifizierung auch eine Selbstverpflichtung ein, sein System kontinuierlich zu verbessern.

Individuell auf Ihr Unternehmen zugeschnittenes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Hilfe unserer BGM-Bausteine.

Individuell anpassen

Individuell auf Ihr Unternehmen zugeschnittenes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Hilfe unserer BGM-Bausteinen.

BGM-Bausteine

Case Study

Wie kann die professionelle Umsetzung eines BGM ablaufen und Ihr Unternehmen langfristig von den Ergebnissen profitieren?

Kostenlos downloaden!

Interessiert?

Sie wollen mehr über uns erfahren? Sie wünschen ein Angebot? Oder Sie haben einfach nur eine Frage? Wir sind für Sie da.

ZUM KONTAKT